AMBON, MPNews.com – Pemerintah Kota (Pemkot) Ambon resmi menggelar seleksi terbuka jabatan pimpinan tinggi (JPT) Pratama tahun 2025.
Kegiatan ini dibuka oleh Wakil Wali Kota Ambon,Ely Toisutta, yang mewakili Wali Kota Ambon, di Hotel Golden Palace Ambon, Selasa (11/11/2025).
Seleksi terbuka ini merupakan langkah strategis Pemkot Ambon dalam mewujudkan birokrasi yang profesional, transparan, dan berintegritas, sesuai amanat Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara serta berbagai regulasi turunannya.
Dalam sambutannya, Ely Toisuta menegaskan bahwa pelaksanaan seleksi terbuka menjadi bagian penting dari upaya reformasi birokrasi di Kota Ambon.
Dia menilai, proses ini merupakan wujud komitmen pemerintah untuk menempatkan pejabat berdasarkan kompetensi, bukan kedekatan atau kepentingan politik.
“Seleksi terbuka ini adalah bentuk komitmen Pemkot Ambon untuk mempercepat reformasi birokrasi secara objektif, transparan, dan berkeadilan,” ujar Ely.
Kegiatan seleksi JPT Pratama ini dijadwalkan berlangsung selama empat hari, mulai 11 hingga 14 November 2025. Sebanyak 19 peserta yang merupakan pejabat administrator dan fungsional madya di lingkup Pemkot Ambon ikut ambil bagian dalam tahapan seleksi.
Proses penilaian dilakukan oleh tujuh orang panitia seleksi (pansel) yang terdiri atas satu pejabat tinggi pratama internal Pemkot Ambon dan enam akademisi serta tenaga profesional dari berbagai bidang. Penilaian difokuskan pada aspek kompetensi manajerial, sosial kultural, dan teknis.
Kegiatan ini juga sejalan dengan program prioritas ke-12 dari 17 program utama Wali Kota dan Wakil Wali Kota Ambon, yang menekankan pada penataan birokrasi dan percepatan reformasi kelembagaan.
Acara pembukaan turut dihadiri oleh Sekretaris Kota Ambon Robby Sapulette, pimpinan dan anggota DPRD Kota Ambon, ketua serta anggota panitia seleksi, tim asesor dari Kemendagri, para asisten, pimpinan OPD, rohaniawan.
Seluruh biaya penyelenggaraan kegiatan ini bersumber dari DPA Badan Kepegawaian dan Pengembangan SDM (BKPSDM) Kota Ambon tahun anggaran 2025.
Dengan adanya proses seleksi terbuka ini, diharapkan lahir para pejabat tinggi pratama yang profesional, berintegritas, dan mampu mengakselerasi pembangunan di Kota Ambon menuju pemerintahan yang lebih adaptif dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat. (MP/Norin)
